▲ 포스코에너지 인도네시아 부생가스발전소 현지직원들이 포항부생가스복합발전소를 방문해 기념촬영을 하고 있다..

포스코에너지(사장 윤동준)가 인도네시아 부생가스발전소 우수직원들을 국내에 초청해 전문성을 높이는 프로그램을 마련했다.

포스코에너지는 인도네시아 직원 9명을 초청해 11월 2일부터 6일까지 전문성 향상 교육을 실시했다고 밝혔다. 이번 행사는 현지 직원들이 포스코에너지 직원으로서 자긍심을 높이고, 동남아 지역 최초의 부생가스발전소를 안정적으로 운영할 수 있도록 전문성을 강화하고자 시행됐다.

올해 1월에 이어 두 번째로 시행된 이번 국내 연수는 단순 현장 견학을 넘어, QSS+ 혁신교육, 회사 비전과 핵심가치 공유, 한국문화 체험활동 등 체계적인 프로그램으로 구성됐다.

현지 직원들은 인천LNG복합발전소와 포항부생가스복합발전소, 포항 연료전지공장을 견학하며 포스코에너지가 46년간 쌓아온 발전소 운영 및 유지관리 노하우를 습득했다.

또한 인재창조원에서 QSS+이론 교육을 받고 QSS 우수실천 부서를 탐방하며 현장 개선의 중요성과 방법에 대해 학습했다.

포스코에너지는 이런 교육과 체험의 기회를 통해 해외법인도 발전된 시스템과 우수한 기술력을 갖춰 지속 성장할 수 있기를 기대하고 있다.

이번 교육에 참석한 파르호스토요 부장은 “인천 발전소의 높은 설비 효율과 쾌적한 근무환경에 놀랐다. 발전소 현장에서 지속적으로 추진해 온 현장 개선활동 덕분이라고 생각한다”며 “이번 연수를 통해 QSS+를 알게 되어 의미 있는 시간이었으며 인도네시아로 돌아간 뒤 꼭 실천할 것”이라고 전했다.

한편, 한국을 처음 방문하는 현지 직원들을 위해 불국사, 경복궁 탐방 등 한국 전통문화에 대한 이해를 높이는 시간도 교육 중간에 마련됐다. 포스코에너지는 해외 발전소 현지 직원들과의 비전 공유 및 주인의식 제고를 위해 현지 직원의 국내 연수를 정기적으로 시행할 예정이다.