▲ 한국가스기술공사 임종석 사장을 비롯한 혁신성장 TFT 참석자들이 `혁신성장 TFT 킥오프(Kick-off) 미팅` 후 기념촬영을 하고 있다.

한국가스기술공사(사장 임종석)가 급변하는 에너지 산업 환경에 대응하고 지속 가능한 성장 기반을 마련하기 위해 혁신 전담 조직을 가동했다. 

한국가스기술공사는 7월 1일 본사 세미나실에서 주요 경영진과 TFT 구성원이 참석한 가운데 '혁신성장 TFT 킥오프 미팅'을 개최하고, 조직 운영 방향과 핵심 추진 과제를 공유했다고 밝혔다.

이번에 출범한 혁신성장 TFT는 △미래인재 양성 △대외정비 사업 활성화 △모·자회사 협력 활성화 등 3대 핵심 의제를 중심으로 운영된다. 각 분야별 회의체를 구성해 현안을 발굴하고 해결 방안을 마련하는 한편, 전사 우수 인력을 배치해 실행력을 높인 것이 특징이다.

특히 기존의 수직적 조직 운영 방식에서 벗어나 유연하고 신속한 의사결정이 가능한 애자일(Agile) 방식을 도입해 부서 간 협업을 강화하고 혁신 과제의 실행 속도를 높일 방침이다.

혁신성장 TFT는 앞으로 공사의 미래 경쟁력 확보를 위한 핵심 과제를 중점 추진한다. 본업 경쟁력 강화를 위한 미래 인재 육성을 비롯해 지속 가능한 성장 기반 마련을 위한 대외정비 사업 활성화, 모·자회사 간 협력 확대를 통한 동반성장과 가스산업 발전 기반 구축 등을 주요 추진 과제로 설정했다.

한국가스기술공사는 이번 TFT 운영을 통해 단기적인 현안 해결을 넘어 미래 성장전략을 구체화하고, 도출된 혁신 과제를 경영 전반에 적극 반영해 조직 혁신과 사업 경쟁력을 동시에 강화한다는 계획이다.

임종석 한국가스기술공사 사장은 "이번 혁신성장 TFT 출범은 지난 2년간 기관장 부재로 충분히 논의하지 못했던 현안을 해결하는 데 그치지 않고, 새로운 미래로 도약하기 위한 중요한 전환점이 될 것"이라며 "부서 간 장벽을 허문 활발한 소통과 과감한 도전을 통해 실질적인 혁신 성과를 창출하고 지속 가능한 성장 기반을 마련하겠다"고 말했다.