▲ 2023년 공정채용 우수사례 경진대회에서 한국에너지기술평가원이 인사혁신처장상을 수상했다.

한국에너지기술평가원이 투명, 능력중심, 공감 성과관리를 통한 구직자들이 체감할 수 있는 공정채용 문화 조성에 앞장선 노력을 인정 받았다.

한국에너지기술평가원(이하 에기평)은 11월 1일 고용노동부와 한국산업인력공단에서 주관하는 ‘2023년 공정채용 우수사례 경진대회’에서 수상기관으로 선정돼 인사혁신처장상을 수상했다고 밝혔다.

해당 경진대회는 공정채용을 실천하고 있는 공공·민간부문의 우수사례를 발굴해 공정채용 문화를 확산하고자 개최됐다.

경진대회에서는 투명, 능력중심, 구직자들의 공감 등 채용과정의 공정성 확보를 위해 다양한 개선 노력을 통하여 성과를 창출한 사례를 평가했다.

에기평은 공정·공감채용을 통해 기존 직원들과 구직자분들을 모두 만족시키는 고객만족을 실현하고자 다양한 노력을 했다.

주요 성과에는 △투명 - 온라인 채용설명회, 강·약점 분석보고서 제공 △능력중심 - 현업부서 만족도 조사 및 SME인터뷰 등을 통한 선발기준 고도화와 사내 채용전문면접관 양성 △공감 - 직원들의 생생한 이야기로 에기평만의 강점과 조직문화를 홍보한 고용 브랜딩 활동 등이 있다.

에기평 이재설 경영전략본부장은 “적합인재 선발을 위해 지속적으로 투명, 능력중심, 공감 성과관리를 통해, 구직자들이 체감할 수 있는 공정채용 문화 조성에 기여할 것”이라고 밝혔다.